1、 网站内部（内部优化）

1确认网站关键词，确认网站标题，如：关键词1-关键词2-网站标题。关键词和描述的确定。

2网站代码的优化，不要在页面附近呈现CSS风格和更多JS特效代码，应单独编写文件调用，以及收紧网页程序。这项工作是为了优化网站的开放速度。

3设置404页。301重定向。（网站网址规范化）。改善用户体验。避免浪费权重。

4为网站中的所有图片添加ALT功能以增加关键字密度。搜索引擎识别图片很方便。

5网站关键词的布局，h1h2h3关键词的确认布局。长尾关键字布局。（长尾关键词主要体现在文章的内容页上）。

2、 网站外部（外部推广）

1百度产品的建立，百度知道百科贴吧，以及微博和博客的建立。

2外链发布（与职业相关度高的论坛或包括同一职业在内的其他主要渠道网站）（新浪博客、微博贴吧、豆瓣知网等）

3软文本实现。（主要在门户网站、新闻媒体渠道等媒体上报道文章，提高项目的威信和排涝作用）。

注：虽然百度在网站外推广网站的作用不会提高网站的排名和权重，但笔者认为，为了网站的知名度和品牌，外部推广还是有必要的。至少会导致引流。毕竟，流量是王道！

3、 SEO优化人员构成（单一网站）

1SEO团队负责人1名（负责网站优化方案的制定、实施和管理，并负责网站SEO的最终结果）。

2艺术策划1人（工作职责：策划制作网站所需图片等）

3案例策划员1名（根据网站需要增加人员）（工作职责：网站内部文章的撰写与发布、网站背景的保护、网站活动的策划与实施等）

4一名外部连锁（工作职责：建立外部渠道链接和保护友好链接）。

4、 优化组各岗位日常工作内容：

1、 SEO团队负责人

三、分析网站流量，及时解决各种优化问题，并评价SEO的作用。

2、 外链专员的日常工作，

1保护微博、博客、贴吧等渠道，每个渠道每天至少发布一条内容信息。

2确保每个项目每天至少有3个高质量的外部链。优先（天边、豆瓣、智湖等相关论坛和职业相关信息网站）

备注：（高质量外链规格：1、生存期3个月以上；2、内容有吸引力，具有浏览量；3、内容涵盖关键词和文字链接）。

3、 网站修改日常工作

1每天在网站上发表的原创文章不少于3篇。

2保护网站的正常运行，发现异常情况随时向组长汇报。

备注：（网站修改工作规范：1、文章主要内容与标题一致，2、文章需要输入，3、文章关键词布局合理，4、文章有文字描述链接，）

注：一般的艺术策划属于策划部，所以SEO组长在需要修改网站图片和重新制定网站图片时需要与策划部沟通，所以这里没有艺术策划的岗位责任。

最后，我想说的是：做SEO通常会有很多意外，（这里的意外指的是同行恶意点击，网站是k，每周百度的阿姨等）也许以上的努力由于一些意外而白费了，所以，做任何事，都要保持正常的心态。而且，执行的方向必须是正确的。如果方向不对，几个星期甚至几个月的辛苦工作就会白费。下面是对SEO组长早期数据分析能力的测试。通过数据分析得到的数据可以为我们的实施方案提供指导。