1、 网站内部(内部优化)
1确认网站关键词,确认网站标题,如:关键词1-关键词2-网站标题。关键词和描述的确定。
2网站代码的优化,不要在页面附近呈现CSS风格和更多JS特效代码,应单独编写文件调用,以及收紧网页程序。这项工作是为了优化网站的开放速度。
3设置404页。301重定向。(网站网址规范化)。改善用户体验。避免浪费权重。
4为网站中的所有图片添加ALT功能以增加关键字密度。搜索引擎识别图片很方便。
5网站关键词的布局,h1h2h3关键词的确认布局。长尾关键字布局。(长尾关键词主要体现在文章的内容页上)。
2、 网站外部(外部推广)
1百度产品的建立,百度知道百科贴吧,以及微博和博客的建立。
2外链发布(与职业相关度高的论坛或包括同一职业在内的其他主要渠道网站)(新浪博客、微博贴吧、豆瓣知网等)
3软文本实现。(主要在门户网站、新闻媒体渠道等媒体上报道文章,提高项目的威信和排涝作用)。
注:虽然百度在网站外推广网站的作用不会提高网站的排名和权重,但笔者认为,为了网站的知名度和品牌,外部推广还是有必要的。至少会导致引流。毕竟,流量是王道!
3、 SEO优化人员构成(单一网站)
1SEO团队负责人1名(负责网站优化方案的制定、实施和管理,并负责网站SEO的最终结果)。
2艺术策划1人(工作职责:策划制作网站所需图片等)
3案例策划员1名(根据网站需要增加人员)(工作职责:网站内部文章的撰写与发布、网站背景的保护、网站活动的策划与实施等)
4一名外部连锁(工作职责:建立外部渠道链接和保护友好链接)。
4、 优化组各岗位日常工作内容:
1、 SEO团队负责人
三、分析网站流量,及时解决各种优化问题,并评价SEO的作用。
2、 外链专员的日常工作,
1保护微博、博客、贴吧等渠道,每个渠道每天至少发布一条内容信息。
2确保每个项目每天至少有3个高质量的外部链。优先(天边、豆瓣、智湖等相关论坛和职业相关信息网站)
备注:(高质量外链规格:1、生存期3个月以上;2、内容有吸引力,具有浏览量;3、内容涵盖关键词和文字链接)。
3、 网站修改日常工作
1每天在网站上发表的原创文章不少于3篇。
2保护网站的正常运行,发现异常情况随时向组长汇报。
备注:(网站修改工作规范:1、文章主要内容与标题一致,2、文章需要输入,3、文章关键词布局合理,4、文章有文字描述链接,)
注:一般的艺术策划属于策划部,所以SEO组长在需要修改网站图片和重新制定网站图片时需要与策划部沟通,所以这里没有艺术策划的岗位责任。
最后,我想说的是:做SEO通常会有很多意外,(这里的意外指的是同行恶意点击,网站是k,每周百度的阿姨等)也许以上的努力由于一些意外而白费了,所以,做任何事,都要保持正常的心态。而且,执行的方向必须是正确的。如果方向不对,几个星期甚至几个月的辛苦工作就会白费。下面是对SEO组长早期数据分析能力的测试。通过数据分析得到的数据可以为我们的实施方案提供指导。